我哥在我们老家一个私营煤矿做一名普通工人，如今已经干了快12年了。
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开始时，他在井上作业面上班，可是工资很低，每月2000多块左右。后来，他看见人家在井下上班的人工资是他的三倍，他一眼红，在没有和家人商量的情况下申请去井下工作。
没过多久，此事被家人知道，家人觉得，井上工资低点就低点，最起码人安全。后来，在家人一致要求下，他终于在井上工作。
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想不到一晃十几年过去了，一次我和他聊天，我说，“如今，经济不景气，南方一些电子厂裁员，你们煤矿有没有裁员？”
他说，“我们裁员，哈哈，没有听说过。煤矿不管是以前还是现在都是一本万利的，就拿现在来说，一吨煤从井下到井上所支出的成本特别小，而如今一吨煤卖上千元钱。每天那些拉煤车络绎不绝，一天的纯利润真的难以想象。”
他的话让我产生好奇，忙问，“煤矿利润那么高，你们普通员工的工资怎么样？”
他摸了摸头，“哎，普通劳动者的工资不高，如果要想拿高工资，只有下井，不过在井下工作的人，都是将生命系在裤腰带上。”
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他的话，让我有所感悟，第一，如今，煤矿依旧是好的单位；第二，普通劳动者依旧是创造效益的先锋，而高工资永远是管理者。
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